La Escuela de Organización Industrial celebra 50 años promoviendo la sostenibilidad y el talento
La Escuela de Organización Industrial (EOI) ha llevado a cabo el evento EOI Generación Verde: 50 años de talento, compromiso e impacto ambiental, una jornada orientada a reflexionar sobre la evolución de la sostenibilidad en España y el papel que desempeña la formación en la transformación ambiental y empresarial del país. Durante el acto, el director general de EOI, Diego Crescente, resaltó la relevancia de la capacitación y el talento para afrontar los desafíos ambientales y avanzar hacia un modelo de desarrollo más sostenible.
Conferencias y debates sobre medio ambiente y sostenibilidad
El encuentro contó con la ponencia de Teresa Parejo Navajas, titulada «50 años de sostenibilidad en España: del despertar ecológico al reto global (1976-2026)», además de una mesa redonda integrada por tres profesionales vinculados a EOI a través de su comunidad de Alumni y programas de máster: Nieves Cifuentes, responsable corporativa de Medio Ambiente en Naturgy; Kepa Solaun, socio fundador y CEO de Global Factor; y María Ordovás, directora de Estrategia ESG en 21 gramos. La moderación de esta sesión estuvo a cargo de Javier García Colino, director de Alumni de EOI.
Camino hacia la integración de la sostenibilidad en la estrategia empresarial
En su intervención, Parejo Navajas describió los principales cambios de las últimas cinco décadas, subrayando la íntima relación entre economía y medio ambiente: «El medio ambiente no es un asunto desvinculado de la economía, sino que está profundamente entrelazado con ella».
La mesa redonda abordó la evolución de la sostenibilidad en el ámbito empresarial y su mayor peso en las decisiones corporativas. Nieves Cifuentes rememoró cómo la incorporación de cuestiones ambientales en la gestión económica supuso un cambio decisivo: «El medio ambiente entró ya directamente en la cuenta de resultados de la empresa y, a partir de ahí, todo cambió».
Kepa Solaun destacó que la sostenibilidad pasa de ser una cuestión técnica y de cumplimiento a convertirse en un aspecto estratégico fundamental para las compañías. Por su parte, María Ordovás resaltó la importancia del propósito profesional: «Yo quiero también, si trabajo, que haga un bien».
El talento de EOI y su impacto en la transformación social y empresarial
La participación de estos profesionales evidenció la aportación del talento formado en EOI a la transformación sostenible de las organizaciones y destacó la función de la comunidad Alumni como red de conocimiento, experiencia y colaboración. Javier García Colino, director de Alumni de EOI, enfatizó la importancia de mantener los lazos entre la Escuela y sus graduados. En el marco del 50 aniversario, EOI expresó su agradecimiento a toda su comunidad por su compromiso, implicación y contribución a construir una sociedad más sostenible, así como por su capacidad para difundir los valores y conocimientos adquiridos en sus entornos profesionales y sociales.
50 años formando líderes en sostenibilidad
Desde su inicio en 1976 con el primer curso de posgrado en Ingeniería Ambiental, en el que participaron 48 estudiantes, la trayectoria de EOI en formación ambiental ha evolucionado para abordar nuevos retos, incluyendo la gestión medioambiental, la sostenibilidad corporativa, la estrategia ESG, la economía circular y la descarbonización. Entre los hitos destacados se encuentra el Máster en Energías Renovables y Mercado Energético (MERME), lanzado hace 25 años para conectar tecnología, regulación, mercados y gestión de proyectos renovables.
Con la celebración de EOI Generación Verde, la institución reafirma su compromiso con el desarrollo de talento y conocimientos necesarios para afrontar los retos de sostenibilidad del futuro, honrando cinco décadas de historia en educación y liderazgo ambiental.
Para revivir el evento y conocer más sobre estos 50 años de historia de EOI, se puede acceder a través del siguiente enlace: https://www.youtube.com/watch?v=YZcaR1XGKE0&t=473s
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