马德里,17(欧洲出版社)
加拿大劳工部长帕蒂·哈伊杜 (Patty Hajdu) 宣布通过仲裁结束加拿大航空公司与由加拿大公共雇员联盟 (SUPE) 领导的空乘人员之间的劳资纠纷,并停止本周六 10,000 名工人开始的罢工,此次罢工已迫使该公司暂停所有服务。
加拿大政界人士表示,“很明显,这场争端不会在谈判桌上得到解决”,尽管工人和管理层已经坐在谈判桌上八个月来一直在谈判一项新协议。
劳工部长在一份声明中表示:“因此,我已要求委员会协助双方就集体谈判协议中未完成的条款达成协议,具体方式是实施最终且具有约束力的仲裁,并延长现有集体谈判协议的条款,直至仲裁员确定新的协议。”
政府做出这一决定是为了“确保劳资和平,保护加拿大人,促进解决争端所需的条件”,以及在“不确定的经济环境”中维护“稳定”和“供应链”。
帕蒂·哈伊杜表示:“如此大规模的全国性劳工骚乱,其巨大影响已令加拿大民众和来访加拿大的游客感受到。旷日持久的纠纷将进一步加剧这种影响。此次全国性的劳工骚乱正在阻碍旅客和重要货物的运输。”
本周六罢工开始后,加拿大航空宣布停工,由于罢工期间无法运营航班,导致其运营完全取消。“罢工期间,每天约有13万名乘客受到影响。加拿大航空目前仍致力于与加拿大公共雇员工会(CUPE)就续签集体谈判协议进行谈判,”该公司报告称。
加拿大公共雇员联合会 (CUPE) 则坚称,自由党政府的决定不会保证“加拿大航空公司的劳资和平”,反而会使冲突加剧,并指责政府通过“给予他们想要的东西”来“奖励”该公司。
工会发言人韦斯利·莱索斯基表示:“自由党侵犯了我们采取工业行动的宪法权利,并给了加拿大航空公司他们想要的东西:让工资过低的空乘人员长时间无偿劳动,而公司却获得了巨额利润和巨额高管薪酬。”