Football.- L'attaquant du Real Madrid Kylian Mbappé, l'équipe de rêve des enfants du Real Madrid.

par 16 août 2025

La milieu de terrain du Barça Aitana Bonmatí fait partie des premiers choix des filles.

MADRID, 16 (EUROPA PRESS)

Si l'avenir des filles et des garçons de la Communauté de Madrid se décidait aujourd'hui, beaucoup voudraient travailler pour une entreprise dont Aitana serait la patronne, tandis que les garçons choisiraient de travailler sous les ordres du footballeur français Kylian Mbappé, attaquant du Real Madrid.

C'est la conclusion de la 19e enquête « Que voulez-vous faire quand vous serez grand » menée par Adecco, qui dresse un panorama des aspirations des femmes chefs d'entreprise. La chanteuse catalane arrive en tête du classement des femmes chefs d'entreprise les plus désirées (20,8 %), suivie de l'astronaute Sara García (13,5 %), de leurs mères (8,3 %), de Lalachus (6,7 %), de Lola Índigo (4,7 %) et d'Aitana Bonmatí (3,6 %). Par ailleurs, 2,9 % seraient prêtes à travailler pour un ami.

Pour les enfants, le leader idéal est le footballeur Mbappé (22,8 %), suivi du tennisman Carlos Alcaraz (18,9 %), de leurs parents (12,3 %), du streamer Ibai Llanos (11,8 %) et aussi de leurs amis (10,1 %). Parmi les autres personnalités figurent le présentateur David Broncano, le président du Real Madrid Florentino Pérez et l'astronaute Pablo Álvarez.

L'étude, qui a inclus des enfants madrilènes âgés de 4 à 16 ans, montre également que leurs aspirations professionnelles sont très similaires à celles des éditions précédentes de l'étude.

EUX, ENSEIGNANTS ET JOUEURS DE FOOTBALL, ET EUX, JOUEURS DE FOOTBALL ET YOUTUBERS

Le document, examiné par Europa Press, révèle également que les femmes continuent de viser principalement le métier d'enseignante (21,2 %). En deuxième position se trouve le football (17,7 %), suivi par les métiers de vétérinaire (12,6 %), de médecin (7,3 %) et de psychologue (6,1 %). Viennent ensuite des professions comme chanteuse, coiffeuse et architecte.

En revanche, ils préfèrent devenir footballeurs (23 %), policiers (16,1 %), YouTubeurs (14,3 %), informaticiens (13,8 %) ou pompiers (10,2 %). De plus, le top 10 inclut également des aspirations d'ingénieur, de chef, d'avocat, de basketteur ou d'astronaute.

LES TRAVAILLEURS INDÉPENDANTS DE DEMAIN PENSENT DÉJÀ À CRÉER UNE ENTREPRISE

En ce qui concerne leurs perspectives de carrière futures, 59,2 % des garçons et 61,7 % des filles déclarent qu'ils aimeraient devenir entrepreneurs, avec des intérêts allant des entreprises de mode et de beauté aux entreprises d'animaux de compagnie, aux soins de santé, à la gastronomie, au sport, au monde animal, aux sports mécaniques et aux jeux.

Par type d'entreprise, ils souhaitent ouvrir des commerces de mode et de beauté (22,6%), des commerces d'animaux de compagnie (17,5%), des commerces liés au secteur de la santé (13,9%) ou encore de la gastronomie (9,2%).

De leur côté, ils privilégient les entreprises liées au monde du sport, comme un magasin de sport ou une école de football (26,3 %), les entreprises liées aux animaux, comme une clinique vétérinaire (13,4 %), les entreprises de jeux vidéo, comme la PS5 (10,2 %), ou encore le monde de l'automobile, comme un concessionnaire de voitures de sport (7,7 %). Parmi les propositions les plus originales, ils ont mis en avant la création d'une agence d'influence ou d'une entreprise aéronautique.

Dans cette édition, la technologie et les robots occupent à nouveau une place importante dans l'enquête. En effet, 56,2 % des garçons et 49,3 % des filles souhaiteraient partager leur travail avec un robot. À cet égard, la moitié d'entre eux admettent avoir déjà utilisé des outils d'intelligence artificielle générative tels que ChatGPT, que ce soit pour étudier (55,9 %), répondre à des questions (36,8 %) ou jouer (7,3 %).

PLUS DE SALAIRE OU PLUS DE TEMPS LIBRE ?

Parmi leurs priorités, les filles madrilènes privilégient le temps libre (71,4 %), même si cela implique un salaire inférieur, tandis que les garçons préfèrent gagner plus d'argent (70,8 %), même si cela implique moins de temps libre. Dans les deux cas, environ 51 % ne souhaitent pas travailler dans la même entreprise ou occuper le même type d'emploi toute leur vie.

L'enquête Adecco s'est également concentrée sur les clés pour trouver un emploi. Les jeunes Madrilènes qui intégreront le marché du travail estiment que trouver un emploi requiert une bonne attitude (25,3 %), une solide formation (19,6 %), des qualités personnelles telles que la gentillesse, la politesse, la loyauté ou le sens des responsabilités (13,8 %), ainsi que de bonnes aptitudes et compétences telles que l'intelligence, la créativité ou le sens de l'écoute (12 %).

Dans ce dernier domaine, les répondants ont également cité « savoir raconter des histoires », « savoir utiliser un ordinateur », « ne pas trop parler » et « se montrer compréhensif envers son supérieur ». La camaraderie (7,6 %) et les compétences linguistiques (6,5 %) ont également été mises en avant.

LA RETRAITE ARRIVERA… « QUAND MA MÈRE LE DIRA »

Concernant la retraite, la majorité des personnes interrogées estiment pouvoir la prendre entre 60 et 69 ans (30,8 %) ou entre 50 et 59 ans (12,4 %). En revanche, 12,2 % pensent qu'elles ne la prendront jamais. D'autres, en revanche, pensent que la retraite n'arrivera que « quand ma mère le dira ».

Et qu'en est-il lorsque la retraite dorée arrive ? Cette fois, Adecco souligne que, contrairement aux éditions précédentes, l'enquête 2025 révèle des différences marquées entre les sexes.

Ainsi, les femmes privilégient le temps passé en famille (30,3 %), les voyages (21,6 %), la création d'une ONG (13,6 %), la pratique de leurs loisirs (5,2 %) ou les loisirs (4,8 %). Les hommes madrilènes, quant à eux, privilégient les voyages (31,8 %), les loisirs (14,2 %), le travail (10,1 %), le temps passé en famille (7,1 %) et les loisirs (4,9 %).

Aller au village, écrire un livre ou donner des conférences aux jeunes pour leur apprendre des choses sur la vie sont d’autres options populaires pour profiter de la retraite.

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